Aldridge Baine Morton - отзывы сотрудников и клиентов

Россия, Москва

Просмотров за сегодня - 29

Просмотров всего - 2723

Компания «Алдридж Бэйн Мортон» с 2006 года оказывает услуги в области поиска и подбора управленцев высшего звена и формирования управленческих команд для наших Клиентов.
Юридическое обоснование жалоб на компанию:

Все жалобы и отзывы на сайте, прежде всего носят оценочное суждение самого автора и являются, всего лишь его субъективным мнением, которое он выражает, якобы исходя из своего собственного опыта, полученного им якобы в ходе работы с Компанией.

Мнениями и своими оценочными суждениями о своих опытах работ с Компаниями, каждый гражданин РФ, может делиться на основании Конституции РФ ст 29 и Конвенции о защите прав человека ст № 10.

Согласно ст. 29 Конституции РФ каждому гарантируется свобода мысли и слова, а также свобода массовой информации. На конвенциональном уровне право свободно выражать свое мнение предусмотрено в ст. 10 Конвенции о защите прав человека и основных свобод. Это право включает свободу придерживаться своего мнения, получать и распространять информацию и идеи без какого-либо вмешательства со стороны публичных властей и независимо от государственных границ.

Написать отзыв о Aldridge Baine Morton

16 жалоб (негативных отзывов)

Отзыв о работе компании

Здравствуйте, уважаемые посетители этого сайта. Все положительные отзывы обо мне ниже или выше, написаны моими бывшими коллегами и легко проверяются – под каждым отзывом стоит имя и фамилия на том языке, который используется в Профессиональной сети LinkedIn. Пожалуйста, напишите или позвоните указанным там людям и составьте собственное мнение. Клиенты. От большинства из клиентов получены благодарственные письма на Бланках компаний – Крупнейших западных и крупнейших Российских. Размещены на моем профиле в LinkedIn и на сайте компании. Все высказывания очень легко проверить через LinkedIn или позвонив в компании – клиентам напрямую! Теперь о тех кто пишет всю эту грязь: За последние 10 лет моей деятельности было, конечно же, более одного увольнения. В нашей компании всегда действует незыблемое правило: МЫ НЕ БЕРЕМ НИЧЕГО – НИ ДЕНЕГ, НИ ЧЕГО-БЫ ТО НИ БЫЛО С КАНДИДАТОВ!!! НИКОГДА!!! НИ ПРИ КАКИХ УСЛОВИЯХ! Объясняется это в первый день всем новеньким. И дополнительно напоминаем на каждом собрании по Понедельникам! За нарушение этого правила увольнение – НЕМЕДЛЕННО! Обычно трудоустроенные нами кандидаты очень признательны нам за работу и сами часто намекают и напрямую предлагают… Запрещено брать у кандидата что-либо под страхом немедленного увольнения! За любые другие «провинности» — максимальное наказание – просто дополнительная Административная работа, например – целую неделю упорядочивать договора в папках или что-то в этом духе. За последнее время было 5 увольнений за то, что мои коллеги взяли деньги с кандидатов, причем называли суммы!!! Назвав с кого и сколько взяли, я предложил при всех – собрать вещи в течение 10 минут и сложить в специально приготовленные коробки из ИКЕИ и покинуть офис компании, положив Трудовые книжки и образцы «Заявлений об увольнении» на стол. Все 5 раз все 5 человек без разговоров и рассуждений под неодобрительные взгляды коллег воспользовались предложением. Все деньги им перечислялись на карту Бухгалтером по Банк-клиенту до окончания процесса написания заявлений! Теперь, я так понимаю, некоторые из них решили отомстить. Ну ладно. Собака лает, караван идет. ) —На каком-то из сайтов, как мне сказали коллеги, один из таких «Обиженных» написал, сто я ему денег должен и он меня ищет… ) Мой номер не менялся уже много лет: +7 916 777 33 30 – опубликовал на том сайте давно. Звонка не дождался! —На другом сайте по словам коллег другой обиженный(ая) написал(а): Опять эту чушь про алкоголика и наркомана и что я ору матом брызгая в лицо слюной…) и что денег в компании не платят, так что, «…если выйдете на работу в эту компанию, умрете с голоду…» И как я понимаю, такая барышня – не одна. Кто-то аж 2 с лишним года испытывал это на себе ) У меня вопрос – ЗАЧЕМ ТЕРПЕТЬ??? Особенно такое!!! Полный сайт hh.ru вакансий. Набирают персонал и без опыта и с опытом ВСЕ или ПОЧТИ ВСЕ компании – наши конкуренты. А кроме того – Сбер Банк, Альфа банк, ВТБ24 и с опытом и без опыта… Да кто только не набирает! Зачем терпеть безумного начальника – алкоголика-тунеядца, орущего в лицо ….слюной. Плюнули бы ему в «рожу» да и ушли…Делов-то? ))) Ей богу, коллеги, очень смешно. ) Представьте себя на месте тех, кто «постит» эти перлы: Вы каждый день ходите на работу, где на вас орут матом и плюют в лицо, а вы опять на следующий день спешите туда же к 09:00 утра… ))) И так почти год, а другой(ая) – почти 2 года. ))) Когда начинал писать этот комментарий настроение было плохое – в основном от обиды, потому что все не заслужено, не справедливо «…как они могли…» А теперь, как представил этих несчастных, на которых орут каждый день матом и плюют в лицо, а они продолжают каждый день приезжать в то же самое место…для того же! … и при этом умирают с голоду, так как денег им не платят…и так почти год или 2 года!…:) :))))) В общем теперь мне очень весело и настроение шикарное! Чего всем и желаю! В общем звоните, пишите,…(все контакты есть на сайте) Всем – удачи и хорошего настроения!

Отзыв о работе компании

Хотелось бы предупредить всех потенциальных сотрудников и бизнес-партнеров: обходите эту компанию и Савельева стороной, и, желательно, подальше. С тем, что он глубоко больной человек, я согласна полностью, но это не значит, что он не попьет вашей кровушки и не потреплет ваши нервы. Несколько интересных фактов сомневающимся: — у него больше пятиста визиток, оставшихся от бывших сотрудников (когда он заказывает новенькому визитки, одну он берет себе). Стопку демонстрирует при любом удобном случае. — на встречах он умеет произвести впечатление опытного хедхантера и приятного руководителя (или бизнес-партнера). Но, если вам повезет, уже через пару дней работы вы увидите его истинное лицо. Не волнуйтесь, на вас он орать не будет, но будет на того, кто пришел на месяц-два раньше. Такой у него срок адаптации. — иногда он не орет, а проводит «воспитательные беседы», что еще хуже. Адекватный руководитель понимает, что консультант проводит время не только обзванивая кандидатов, но и согласовывая встречи, проводя интервью, а его ассистент тратит время на верстку резюме в корпоративные формы и оформление лонг-листов. А Савельев будет досконально допрашивать, сколько звонков вы сделали за час (два часа, пять, день — не важно) и почему так мало. — те, кто к нему возвращается работать или работает с ним долго либо не имеют самоуважения, либо такие же бесчестные твари, как и он сам. Занять денег до зарплаты и забыть для таких тварей норма. Также некоторые консультанты выполняют дополнительные обязанности: найти и арендовать посуточно машину (или девочек вызвать на час). — бонусы из него не вытащишь, а зарплату платил наличкой (кстати, при всех). Отсюда мы сделали вывод, что платит консультантам он столько, на сколько договоришься, а ассистентам самый минимум.

ПОТЕНЦИАЛЬНЫМ КЛИЕНТАМ: долго из клиентов с ним не может работать никто. Если по каким-то причинам ему кажется, что от клиента долго не поступает оплата (хотя срок оговорен договором), то он будет звонить несчастному менеджеру по персоналу по десять-пятнадцать раз в день, и во вне рабочее время тоже. Он оборвет все телефоны: рабочий в офисе или мобильный, будет звонить вашему руководителю и жаловаться. Будет звонить сам или заставит это делать консультанта. Все бывшие консультанты, которым повезло уйти имплантом в ин-хаус или просто перейти к клиенту (даже по его рекомендации), прекращали работать с агентством. Совсем.

P.S. репутация очень тонкая материя и легко рвется. Сейчас многие из нас, кто там работал, работают ин-хаус и никогда не будут иметь дело с АБМ и с Савельевым лично. И я надеюсь, что все меньше людей согласятся у него работать.

Отзыв о работе компании

Вышел из дурдома и отсиживается у мамы

Отзыв о работе компании

Смотрю Артем еще себе «друзей» нажил))) ну что с него взять? Он в сущности глубоко несчастный человек, одинокий, от него отказались родственники и близкие. Друга нет ни одного, ему приходится покупать себе временных товарищей, и от того он беден! ни кола, ни двора, всю жизнь съемные однушки, машины даже нет. К тому же он не симпатичен, болезненная худоба выдает в нем глубоко больного человека, в свои 40 с небольшим он выглядит на 60, плохие зубы, скудные седые волосенки, и бесконечные побочки или герпес на коже. Он мягко скажем не пользуется вниманием у противоположного пола, к томуже очень отталкивающе пахнет старостью, потом и немощью. У Артема нет активов, жена и дочь с ним не знаются, близких друзей нет, только малознакомые люди которым выгодно в данный перриод с ним иметь дело. Когда то давно ему посчастливилось побывать в Британии, из чего выросла легенда про обучение, по факту образования у него нет законченного ни одного, только фейк, как и липовые зарубежные партнеры в несуществующих офисах со скайп номерами. Этому человеку нечего дать вам, все его знания поверхностны, суждения примитивны, он с апломбом вещает о простых всем известных вещах преподнося их как откровения, и ореол руки сомнительными фактами, копни чуть глубже, и окажется что все мыльный пузырь. НИКТО НЕ ХОЧЕТ ТЕБЯ ОБИДЕТЬ,АРТЕМ, ТЕБЯ И ТАК ЖАЛКО. Просто мы хотим предупредить других, что бы люди знали на что идут и с кем имеют дело. Время дорого, а ты истратишь его не дав ничего в замен…

Отзыв о работе компании

Все, что есть в линке это фальш. Много липовых людей, страницы создаются, придумывается информация про места работы и прочий цирк. Не теряйте время, ищите более стабильные места работы.

Отзыв о работе компании

Артем Савельев это человек легенда, так смешно читать отзывы написанные им самим, он даже на себе сэкономил, продублированные отзывы совпадающие на сто процентов. Савельев безусловно гениальный человек, в конце концов, давайте уважать человека создавшего собственную систему менеджмента — наркоменеджмент! Это гениальная способность проводить переговоры в состоянии абсолютного наркотического опьянения. Я за время работы поняла, что у этого человека есть только 2 цели в жизни — убиться и забыться. Мы не берем в расчет то что если вы пришли работать в алдридж, то вам придется взаимодействовать не только с клиентами и кандидатами, спустя время Савельев вас попросит стать посредником между ним и его дилером. Кстати работая в алдридже, не забывайте, что вы отброс общества, конечно Савельев вам раз 100 об этом за один только день напомнит, но все же не расслабляйтесь, он приходит в ярость, когда вы вдруг решаете позиционировать себя как нормального человека. Но не буду далее развивать эту тему и перейду к другому нюансу — общение с клиентом. О да, если вы клиент алдриджа, готовьтесь что вас будут расцеловывать во все места, вам будут назначать встречи в лучших ресторанах, вам ни раз еще расскажут о несуществующих клиентах, но как только, худо-бедно, ваш проект будет закрыт, на вас будет вылито ведро грязи, скорее всего даже не одно, вряд ли вы продлите контракт. Могу дать один совет, если вы собираетесь все таки совершить главную ошибку в своей жизни, а именно, подписать договор с савельевым, попробуйте связаться с любым hr директором или первым лицом и назовите эти Имя и Фамилию, скорее всего на том конце провода случится истерика и если этот отзыв Вас еще не убедил не обращаться в это логово сатаны и вы все еще думаете воспользоваться его услугами, не поленитесь, позвоните любому из названых савельевым клиентов, вы убедитесь, что ни слова я не приукрашиваю.

Отзыв о работе компании

Скажите, пожалуйста, а где бы я мог сейчас найти такого прекрасного человека, как Артём Анатольевич?

Отзыв о работе компании

Многоуважаемый Артем Анатольевич мне денег немного должен. Я никак не могу найти его счас. Сообщите, пжл, о местонахождении такого прекрасного человека мне по тлф.: +7 (926) 220-8504. Заранее признателен.

Отзыв о работе компании

Да я действительно прячусь под ником потому что не хочу *овна в ответ, мне его хватило в своё время. По поводу профессионалов — очень смешно. Достаточно того, что меткие вопросы Ольги остаются без ответа. По поводу «ПРОВОРОВАВШИЕСЯ,УВОЛЕННЫЕ И МСТИТЕЛЬНЫЕ» — вот это в духе настоящего АА, так он с сотрудниками и общается. Однако меня никто не увольнял, воровством я тоже не занимался. Да и здесь написал не из мести, а чтобы предупредить других — жалко хороших людей, которые тащат на себе всё, которых покрывают слоем *овна (к слову о киданиях какашками), которые потом сбегают из этого дурдома, а у них еще зажимают деньги. Просто это аттракцион не для всех, поэтому если кто-то хочет в нем поучаствовать, мне кажется он должен знать, что происходит на самом деле.

Отзыв о работе компании

Многоуважаемый Артем Анатольевич должен денег почти всем своим бывшим подчиненным, так как исполнение договоренностей не входит в число качеств Савельева. Более того, некоторым экс-сотрудникам он должен документы, трудовые книжки, и даже личные вещи. Раз в год компания терпит крах, и экстренно выезжает из орендуемых офисов по причине неуплаты аренда, много теряется, а Савельев уходит в затяжной запой. Если вы хотите смыть в унитаз свою карьеру, время и чувство собственного достоинства, то вам в abm, в противном случае обойдите стороной. Как говорится, не тронь г…, вонять не будет..

Отзыв о работе компании

@Артем Савельев, да кто у тебя больше пары месяцев работал то? Кроме, может быть, пары людей, которые такие же как ты наркоманы? и кто из твоих сотрудников на сегодня обладает опытом работы больше полугода в рекрутменте???)))) трать деньги дальше, стирая эти отзывы и время на оправдание. Репутацию уже не спасти, все знают что ты наркоман, лжец, и вообще конченый человек.

Отзыв о работе компании

Поддержу Ольгу. И поддержу Артема. Он пишет «У меня вопрос – ЗАЧЕМ ТЕРПЕТЬ??? Особенно такое!!!». Люди задают себе тот же вопрос и уходят, отсюда и текучка. Терпеть и правда мало кто может. При этом нет никакого смысла в знании телефона и в том, что он не менялся много лет — не у каждого есть талант выбивалы денег, а не заплатить для Артема это нормально (плохая новость для Алексея). Единственное, что у АА получается замечательно — пускать клиентам пыль в глаза. Ну и врать на сайтах отзывов о себе, перепосчивая одну и ту же чушь, бережно по крупицам собранную с тех, кому видимо проще написать что-то приятное, чтобы отстали, чем ругаться с неадекватом. Справедливости ради АА может быть не так уж плох — наверняка есть десяток человек, которые остались довольны сотрудничеством с ним, просто тех, у кого мнение противоположное гораздо больше. Для клиентов — если вы попали в промежуток времени, когда Артем не ширяется, а у него в штате есть несколько адекватных людей, которые еще «терпят», то скорее всего всё будет нормально. Это как игра в рулетку. Кстати, советую последовать совету Артема и позвонить в несколько компаний, рекомендательными письмами от кого он здесь хвастается.

Отзыв о работе компании

Мой ответ Чемберлену… Не, не так… МОЙ ОТВЕТ ТОМУ, КТО ПРЯЧЕТСЯ ЗА НИКОМ «БЫВШИЙ»: — Насчет «…терпеть не будет…» и «…текучка…» ОТКРОЙТЕ LinkedIn — Вторую по величине Соц. Сеть в Мире после Facebook. В этой сети все, кто работал и работает — с фотографии с перечислением всех ВУЗов, которые закончили и всех компаний, где работали и периодов работы. Посмотрите — сколько! профессионалов работали со мной и как долго! Посмотрите — кто и сколько времени продолжает работать! — Насчет «…врать на сайтах отзывов про себя…» ДА Я ВЫСТУПАЮ ПОД СОБСТВЕННЫМ ИМЕНЕМ И ССЫЛАЮСЬ НА ПРОФЕССИОНАЛОВ, КОТОРЫЕ НЕ СКРЫВАЮТСЯ ПОД ДУРАЦКИМИ НИКАМИ — ВСЕ ЕСТЬ В LinkedIn! Никто не скрывается! Отправьте им опубликованные от их имени высказывания здесь! Вам все подтвердят! Когда люди пишут правду, то не скрываются за Никами! -Насчет «… по крупицам собранные…» Зайдите на мой профиль в LinkedIn — там и высказываний и моих коллег и клиентов очень и очень много. Гораздо больше, чем здесь! Здесь я вообще бы ничего не публиковал — меня такие как вы ВЫНУДИЛИ — ПРОВОРОВАВШИЕСЯ, ОБИЖЕННЫЕ И МСТИТЕЛЬНЫЕ…трусливо скрывающиеся за Никами! Может, наконец, делом займетесь — что-нибудь хорошее сделаете? Просто, для разнообразия? Или продолжите выдумывать всякую дрянь и кидаться какашками? :))) ПРОВОРОВАВШИЕСЯ,УВОЛЕННЫЕ И МСТИТЕЛЬНЫЕ — ОБЪЕДИНЯЙТЕСЬ! :)))

Отзыв о работе компании

Уважаемые Дамы и Господа! Связи с тем, что: 1.Приближается «Сезон высокой деловой активности» и клиенты и большие контракты «оживают». 2.Мы проводим переговоры о заключении больших Контрактов. В общем мы решили опубликовать высказывания о нас и нашем руководстве только тех, — Кто от нас уже точно и давно никак не зависит (бывших коллег и клиентов). 2. — С кем смогли связаться в течение пары дней и получить письменные высказывания о нашей компании и её руководителе. — Кто уже высказался 3. — Кто не работает в одной с нами отрасли или работая в одной с нами отрасли НЕ имел и НЕ имеет общих с нами клиентов (чтобы избежать конфликта интересов). *Обращаем ваше внимание на тот факт, что среди респондентов нет НИ ОДНОГО ДЕЙСТВУЮЩЕГО РАБОТНИКА НАШЕЙ КОМПАНИИ, чтобы никто не мог обвинить нас в не честности или подтасовке фактов или давлении на тех, кто готов высказаться! **Все приведенные высказывания сделаны реальными людьми – профессионалами имеющими большое количество контактов во второй по величине социальной сети в мире – LinkedIn. Вы можете задать вопрос любому из высказавшихся и вам ответят очень быстро!

Коллектив «Алдридж Бэйн Мортон»

1. «Работал раньше – ну как все… Больше объяснял начальству – почему план не выполнил Здесь это так не работает – Консультант (супервайзер) сядет рядом и всё, чему учили будет делать со мной, пока у меня не получится. Учат всему – от общения по телефону до заполнения всех форм и отчетов – всё по Западным стандартам. Пропуска у всех – можно приходить хоть ночью, хоть в Воскресенье. В не рабочее время – можно в игрушки в он-лайне играть или Вконтакте чатиться – слова не скажут. При этом офис в МОСКВА СИТИ. Постоянно народ возле с нашим небоскребом фоткается, как будто достопримечательность какая-то, типа Красной площади. В лифте кнопок нет – всё компьютерное, чистота – с пола есть можно! За пол-года зарплату задержали один раз – на 2 дня! Бонусы выплачивают, обычно даже раньше времени 15-го числа каждого месяца. Задания ставят по Понедельникам – общий разбор полётов, ну и супервайзор с утра. Задания жесткие – если весь день ходить курить, то и до 11 ночи не управишься потом. Я месяц привыкал… Самый главный тут – Савельев (за глаза – А.А. – юморной тип). С новенькими любит ходить курить и обедать – достаёт вопросами – что не получается и чего можно улучшить. Но примерно половину рабочего времени прикалывается и тогда – реально ржачно. Потом работает по ночам. Обучение проводят все и постоянно – раз в месяц заставляют смотреть очередной Голливудский фильм – типо про то, что делаем мы, но там народ, конечно не реально исполняет. А ещё – тем, кто на машине ездит после прохождения испытательного срока – Халявная парковка – прям возле здания. Каждые 5 месяцев – Ассесмент – это когда ты сам себя оцениваешь и супер тебя оценивает – вы садитесь вместе с А.А. и обсуждаете, то что про себя в специальных формах назаполняли — страшная штука. Меня в результате продвинули (получил повышение и з.п. и уважухи и прав стало больше.) В общем нам дали задание – под любыми НИК-ами, даже не указывая пол – написать по честному – описать свою работу на этом сайте. Подозреваю, что вы много таких высказываний здесь увидите. А вообще – я – девочка – ГЫ, чтоб не догадались свои – кто – ГЫ :)))

2. Приветствую посетителей этого сайта. Я пришла работать в компанию Алдридж Бэйн Мортон, еще учась в магистратуре Высшей школы экономики. Этот опыт невозможно переоценить. Каждый день на работе был наполнен атмосферой успешности, позитива и драйва. Никого из сотрудников не ставили на «узкие» задачи, как это зачастую происходило с новичками в других компаниях. Работать приходилось много, но и отдача от работы была ощутимой. Будучи сам человеком очень образованным и всесторонне эрудированным, Савельев регулярно устраивал для нас всевозможные тренинги, деловые игры, ассесменты, просмотры таких тематических фильмов, как «В погоне за счастьем» «Бойлерная», «Уолл стрит», и др. Это укрепляло наш командный дух, и самое главное – веру в себя. Савельев – требовательный руководитель, не согласиться с этим нельзя. Он перфекционист, и того же требует от других. Все задачи должны быть выполнены от начала и до конца. Возможно, не всем подходит такой стиль работы, но именно так можно стать действительно ценным специалистом. 90 % коллег, проработавших в команде АА (так его называют между собой) больше года-двух, получают предложения от компаний-клиентов перейти в «ин-хаус», или устраиваются в другие лидирующие западные и российские компании. Чаще западные, потому что в работе часто приходится общаться с клиентами и кандидатами на английском языке, а этот навык очень ценится потенциальными работодателями. Я проработала у Савельева 4 года и очень благодарна ему за все, чему он меня научил. Этот опыт бесценен. Сейчас занимаюсь собственным проектом, и по многом вопросам пересекаюсь с Артемом Анатольевичем. Все вышесказанное могу подтвердить в личной переписке – см. мой профиль на ЛинкдИне. Фатима Солтанова. LinkedIn: Fatima Soltanova

3. Я сейчас в Майами. У меня нет русский доска для ключей здесь и должны использовать Google переводчик. Я былa выпускником Университета Майами, и я оставляю и работать здесь, в США. Я работалa с Артемом достаточно долго, чтобы сказать все, что я сказалa, когда предоставлении ему мои рекомендации на LinkedIn. Пожалуйста смотреть Артемa профиль. Помимо других хороших вещей, что мои коллеги говорили о Артем Я могу сказать, что он действительно готов поделиться с нами во многих отношениях … Например, он приносил все работающие Алдридж Бейн Мортона, которыe был готов присоединиться к Sky Resort по субботам и научил многих из нас горным лыжам. You are welcome to address all your queries directly to me through my LinkedIn profile. Alexandra (Kholodnova) Izaguirre

4. Сижу в декрете – никого не трогаю и тут – нате. Я работала в Алдридж Бэйн Мортон с А.А. и хорошо его знаю. Присоединяюсь ко всему, что пишут Фатима и Саша. Больше того, когда в связи с кризисом, когда почти все рекрутинговые компании всех уровней увольняли своих работников – в никуда, Савельев, будучи также вынужден расстаться, примерно с половиной из нас, прикладывал значительные усилия, чтобы «пристроить» каждого. Например меня порекомендовал своему клиенту и после 2-х интервью мне предложили Acting Head of recruitment в лидирующем в России Авто производителе! В общем – я очень признательна Савельеву за обучение, совместную работу и последующее трудоустройство. Всё, что написала – радостно подтвержу через свой профиль в Линке. Катя Арская LinkedIn: Ekaterina Arskaya.

5. Работа в компании Aldridge Baine Morton была для меня периодом самого интенсивного обучения всему, что позволило мне стать успешным. Я рад предоставить эту рекомендацию своему бывшему руководителю А.А. Савельеву – настоящему примеру управленца, который обучает самым высоким Западным стандартам и даёт возможность проявить себя, справедливо оценивая достижения. Поддерживаемый А.А. командный дух постоянно высок и при этом он всегда готов в «лепешку расшибиться» ради того чтобы у каждого из нас ПОЛУЧАЛОСЬ. С высоты своего современного положения я особенно ясно понимаю – каким высочайшим уровнем экспертизы и желанием помочь нужно обладать, чтобы растить из своих коллег (подчиненных) действительно классных специалистов и я искренно признателен Савельеву за его усилия и помощь! Раскрываю ИТ таланты Bogdan Kapranov

6. To whom it may concern. I have known Artem Saveliev for over 15 years and have used his company to source personnel for a number of positions over the years. Artem always provides a great service with excellent attention to detail and has maintained a very consistent service at all times. I have no problems in recommending Artem and his company to any organization , I have full confidence that he will perform beyond your expectations. LinkedIn: Andy Sherlock

7. Head of recruitment Artem is a very rear type of leader who is very clear with his tasks and very helpful and result oriented. Also very good as mentor always willing to share his knowledge and expertise with his team members. Great communicator, assessor and a very positive person.

Linked in: Nina Gerasimova

8. Здравствуйте, все посетители этого сайта. Готов поставить свое имя подо всеми высказываниями о компании Алдридж Бэйн Мортон и об Артеме Савельеве лично, если вы свяжетесь со мной через сайт Linked In: Пишите мне через профессиональную сеть LinkedIn на мой профиль: Andrey Vladimirtsev Кстати, можете посмотреть сколько у Артема на том же LinkedIn профессионалов, коллег и друзей, клиентов (Artem Saveliev) на его профиле рекомендаций от его бывших коллег и какие должности они занимают! LinkedIn: Andrey Vladimirtsev

9. Dear All. I was in a very close cooperation with Artem Saveliev back in 2010 and 2011 and we are good friends with him since. I have already provided Artem with my recommendations including the ones at his Linked in profile and I am glad to confirm every word. Through my carrier I have a lot of experience with so called Dirty Technologies from different competitors and I can confirm that you could never trust anything from people behind nick-names instead of real names. A will gladly confirm my recommendations to Artem if you write to my Linked in profile. Подпись Dr. Olaf Neitzsch

Отзыв о работе компании

Работа в компании Aldridge Baine Morton была для меня периодом самого интенсивного обучения всему, что позволило мне стать успешным. Я рад предоставить эту рекомендацию своему бывшему руководителю А.А. Савельеву – настоящему примеру управленца, который обучает самым высоким Западным стандартам и даёт возможность проявить себя, справедливо оценивая достижения. Поддерживаемый А.А. командный дух постоянно высок и при этом он всегда готов в «лепешку расшибиться» ради того чтобы у каждого из нас ПОЛУЧАЛОСЬ. С высоты своего современного положения я особенно ясно понимаю – каким высочайшим уровнем экспертизы и желанием помочь нужно обладать, чтобы растить из своих коллег (подчиненных) действительно классных специалистов и я искренно признателен Савельеву за его усилия и помощь!

Отзыв о работе компании

Я пришла работать в компанию Алдридж Бэйн Мортон, еще учась в магистратуре Высшей школы экономики. Этот опыт невозможно переоценить. Каждый день на работе был наполнен атмосферой успешности, позитива и драйва. Никого из сотрудников не ставили на «узкие» задачи, как это зачастую происходило с новичками в других компаниях. Работать приходилось много, но и отдача от работы была ощутимой.

Будучи сам человеком очень образованным и всесторонне эрудированным, Савельев регулярно устраивал для нас всевозможные тренинги, деловые игры, ассесменты, просмотры таких тематических фильмов, как «В погоне за счастьем» «Бойлерная», «Уолл стрит», и др. Это укрепляло наш командный дух, и самое главное – веру в себя.

Савельев – требовательный руководитель, не согласиться с этим нельзя. Он перфекционист, и того же требует от других. Все задачи должны быть выполнены от начала и до конца. Возможно, не всем подходит такой стиль работы, но именно так можно стать действительно ценным специалистом.

90 % коллег, проработавших в команде АА (так его называют между собой) больше года-двух, получают предложения от компаний-клиентов перейти в «ин-хаус», или устраиваются в другие лидирующие западные и российские компании. Чаще западные, потому что в работе часто приходится общаться с клиентами и кандидатами на английском языке, а этот навык очень ценится потенциальными работодателями.

Я проработала у Савельева 4 года и очень благодарна ему за все, чему он меня научил. Этот опыт бесценен. Сейчас занимаюсь собственным проектом, и по многом вопросам пересекаюсь с Артемом Анатольевичем.