Asana marketing group - отзывы сотрудников и клиентов
Юридическое обоснование жалоб на компанию:
Все жалобы и отзывы на сайте, прежде всего носят оценочное суждение самого автора и являются, всего лишь его субъективным мнением, которое он выражает, якобы исходя из своего собственного опыта, полученного им якобы в ходе работы с Компанией.
Мнениями и своими оценочными суждениями о своих опытах работ с Компаниями, каждый гражданин РФ, может делиться на основании Конституции РФ ст 29 и Конвенции о защите прав человека ст № 10.
Согласно ст. 29 Конституции РФ каждому гарантируется свобода мысли и слова, а также свобода массовой информации. На конвенциональном уровне право свободно выражать свое мнение предусмотрено в ст. 10 Конвенции о защите прав человека и основных свобод. Это право включает свободу придерживаться своего мнения, получать и распространять информацию и идеи без какого-либо вмешательства со стороны публичных властей и независимо от государственных границ.
Написать отзыв о Asana marketing group
1 жалоб (негативных отзывов)
Гость
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Осторожно, соискатели! Типичный сетевой маркетинг. Публикуют вакансии на позицию помощника/ассистента event менеджера. На самом деле обязанности никак не связаны с описанием. Они набирают простых попрошаек, которые должны просить деньги в крупных торговых центрах, прикрываясь громкими общественными орагназициями как Гринпис или Красный крест.
Отзывы в интернете все сугубо положительные, что как на белом листе написано - купленные. Красивым, грамотным языком написанные, без ошибок и обязательно (для индексации ;) - полностью название компании. Так вот пусть сюда тоже индексирует - Asana Marketing group.
Откровенная трата вашего драгоценного времени. Целая неделя вождения за нос (сначала водят на точки, потом обучают в офисе) - сразу же попросите взглянуть на трудовой контракт. На что вам ответят удивительную вещь - не можем показать, так как у каждого сотрудника свой трудовой договор. Выразите свою неудовлетворённость ответом, попросите рыбу договора (уж она то должна быть, пусть и без персонализации).
В компании вам предложат систему карьерного роста, где на последней позиции вы уже на Бентли. В общем, хочется много слов написать, но без мата не получается