Хорс Технолоджи - отзывы сотрудников и клиентов

Просмотров за сегодня - 45

Просмотров всего - 2563

Юридическое обоснование жалоб на компанию:

Все жалобы и отзывы на сайте, прежде всего носят оценочное суждение самого автора и являются, всего лишь его субъективным мнением, которое он выражает, якобы исходя из своего собственного опыта, полученного им якобы в ходе работы с Компанией.

Мнениями и своими оценочными суждениями о своих опытах работ с Компаниями, каждый гражданин РФ, может делиться на основании Конституции РФ ст 29 и Конвенции о защите прав человека ст № 10.

Согласно ст. 29 Конституции РФ каждому гарантируется свобода мысли и слова, а также свобода массовой информации. На конвенциональном уровне право свободно выражать свое мнение предусмотрено в ст. 10 Конвенции о защите прав человека и основных свобод. Это право включает свободу придерживаться своего мнения, получать и распространять информацию и идеи без какого-либо вмешательства со стороны публичных властей и независимо от государственных границ.

Написать отзыв о Хорс Технолоджи

1 жалоб (негативных отзывов)

Положительные стороны

нет

Отзыв о работе компании

1 февраля 2018 года меня приняли на работу в компанию БСО, они же Хорс Технолоджи, Хорс Групп и Джиэмси Групп, которая находиться на Андроновском шоссе 26, 5 стр. В БЦ Персона гранта, 2 этаж.
При этом помимо основного трудового договора предложили согласовать и подписать доп соглашение (Джоб офер) для согласования плана работ и порядка выплат заработной платы на испытательный срок. Через календарную неделю по согласованию с владельцем компании Деминым Максимом Юрьевичем были согласованы планы по работе на ближайший месяц, по которым и были организованы работы мной как руководителем интернет проектов компании.

По окончании календарного месяца в нарушение КЗОТ, генеральный директор Демин Максим Юрьевич мне сообщил о моем увольнении одним днем и предложил закончить начатые работы по договору оказании услуг который был подписан 5 февраля и компания от имени О. И. Бырдина Взяла на себя обязательства закрыть финансовую задолженность по заработной плате.

Считаю что компания нарушает не только трудовые договора но и другие внутренние договоренности.

Будьте осторожны с данной компанией или её аффилированными структурами.