Технологии успеха - отзывы сотрудников и клиентов
Юридическое обоснование жалоб на компанию:
Все жалобы и отзывы на сайте, прежде всего носят оценочное суждение самого автора и являются, всего лишь его субъективным мнением, которое он выражает, якобы исходя из своего собственного опыта, полученного им якобы в ходе работы с Компанией.
Мнениями и своими оценочными суждениями о своих опытах работ с Компаниями, каждый гражданин РФ, может делиться на основании Конституции РФ ст 29 и Конвенции о защите прав человека ст № 10.
Согласно ст. 29 Конституции РФ каждому гарантируется свобода мысли и слова, а также свобода массовой информации. На конвенциональном уровне право свободно выражать свое мнение предусмотрено в ст. 10 Конвенции о защите прав человека и основных свобод. Это право включает свободу придерживаться своего мнения, получать и распространять информацию и идеи без какого-либо вмешательства со стороны публичных властей и независимо от государственных границ.
Написать отзыв о Технологии успеха
2 жалоб (негативных отзывов)
Гость
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Добрый день!Хочу рассказать об организации ООО «Технологии успеха»,находиться организация по адресу Степана Разина ул, дом № 6, офис 312.Компания занимается разработкой и сопровождением модулей по 1с в другие организации.
На собеседовании заманивают всем, чем можно и обещают: карьерный рост, белая зп, хорошие выплаты, возможность получить сертификат 1с.
А на самом деле роста никакого нет, зп серая: официально совсем маленькая плюс еще и в договоре прописана без вычета налога. Задач очень много, нагружают по полной и требуют не мало. Зарплату задерживают на несколько месяцев. Отношение к работнику свинское.
Когда приходишь увольняться, заставляют писать бс на все дни, что отработал без зп, чтобы не платить. Угрожают увольнениями по статье и штрафу за обучение. Но с обучением тоже все сложно, как такового обучения нет, никаких договоров не заключается, сидели смотрели ролики на Youtube по 1с, которые МЕЖДУ ПРОЧИМ в бесплатном доступе! При этом иногда директор объясняет (в таком случае рабочий день длится на час дольше, но за это тоже, конечно же, никто не платит)
Условий работы нет(даже уборщиц нет, все должны делать сами работники), работников не хватает, а задач меньше не становится. Набирают студентов, которые не знают 1с, а соответственно продуктивность не растет. Сертификат получаешь за свои деньги.
В общем не связывайтесь с этим работодателем, совсем не порядочный человек. Зато на всех сайтах о работе указывают очень большую зп. Но даже старые работники такой зп не видели. Поэтому работники и сбегают от них. Даже после увольнения деньги никому не приходят, все с ними судятся.
Гость
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Всем привет. Если вы только что закончили вуз и не имеете опыта работы, обходите компанию «Технологии успеха» десятой дорогой. Для выпускников обещают много, по факту имеем потраченные нервы и время. Было обещано и обучение, и получение сертификатов, по факту смотрели ролики на ютюбе, про сертификаты же было сказано, что вы и без них обойдетесь, работайте негры, работайте.
Коллектив там прекрасный, сотрудники дружелюбны и отзывчивы, этого не отнять, ужасный там только директор. Зарплату платить вовремя он не считает нужным даже тем работникам, на которых, по сути говоря, вся его контора и держится. Человек эмоционально не устойчив, не знаешь, наорут на тебя сегодня, или все будет в порядке.
В самом начале было обговорено, что по причине учебы возможен уход с работы чуть раньше, против никто не был. По итогу имеем, что при увольнении поступили угрозы, что нас выгонят за прогулы и уволят по статье так как мы иногда уходили раньше или приходили позже. К слову происходило это редко и от силы на час или два. И заставили написать отпуск без содержания на весь период работы. Следовательно, никакой зарплаты.
Люди оттуда постепенно сваливают, из-за этого объемы работ на человека большие, никто не справляется, новичкам даются задания, которые они выполняют в силу своих возможностей и знаний, естественно не с той скоростью, которой хотелось бы директору. И по итогу имеем то, что вся молодежь ничего делать не хочет, только хочет денег. Все тупые и дальнейший переход на личности, все, что сказал многоуважаемый директор при увольнении, сообщив о том, что это мы должны ему денег, так как он тратил на нас свое время, а это 1700р в час. Не стану приводить аналогию у кого еще есть расценки за час, просто скажу не суйтесь туда, ваши нервы дороже чем какой-то призрачный опыт, который по итогу оказывается опытом общения с отвратительный руководством.