Юг-ТЭК, Юг ТЭК, Юг ТЕК - отзывы сотрудников и клиентов
Юридическое обоснование жалоб на компанию:
Все жалобы и отзывы на сайте, прежде всего носят оценочное суждение самого автора и являются, всего лишь его субъективным мнением, которое он выражает, якобы исходя из своего собственного опыта, полученного им якобы в ходе работы с Компанией.
Мнениями и своими оценочными суждениями о своих опытах работ с Компаниями, каждый гражданин РФ, может делиться на основании Конституции РФ ст 29 и Конвенции о защите прав человека ст № 10.
Согласно ст. 29 Конституции РФ каждому гарантируется свобода мысли и слова, а также свобода массовой информации. На конвенциональном уровне право свободно выражать свое мнение предусмотрено в ст. 10 Конвенции о защите прав человека и основных свобод. Это право включает свободу придерживаться своего мнения, получать и распространять информацию и идеи без какого-либо вмешательства со стороны публичных властей и независимо от государственных границ.
Написать отзыв о Юг-ТЭК, Юг ТЭК, Юг ТЕК
1 жалоб (негативных отзывов)
Гость
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Организация находиться на Красных Партизан 194. Занимается различными монтажными работами, интернет тянет, в последнее время обслуживает кондиционеры, в общем занимается чем придется. В офисе сидит Черкашин Максим, «уникальный» человек. Таких ещё надо поискать. Не верьте ни единому его слову. Врёт постоянно. На собеседовании вам всё покажется нормальным, а когда Вы затронете тему договора, Вам сначала предложат пройти испытательный срок, хотя некоторым и сразу подписывают договор. Но даже после испытательного срока не рассчитывайся на трудовой договор, Вас ждет договор найма. То есть работать Вы будите неофициально и с Вас же ещё будут удерживать 13 % с зарплаты, не понятно за что. То есть поработал – наработал на 5 тыс., а потом работы одно время может и не быть, вот и получишь 5 тыс. и минус 13 %. Хотя у них же в договоре прописано что Вы не можете получить меньше чем МРОТ. Зарплата 100 % сдельная, без каких либо окладов. Только ещё непонятно как они её считают. В случая каких то непоняток крайних Вы не найдете, все будут ссылаться друг на друга. Часто бывает так что не работаешь из-за того что начальство что то не уладило или о чем то не договорилось. А потом когда получаешь зарплату и спрашиваешь – почему так мало? У них один ответ – значит ты так работал. А то что ты не работал из-за их них, они этого как будто не понимают.